1、在分管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)量控制管理工作。
2、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)安排全院質(zhì)量管理工作，牽頭組織制定醫(yī)院醫(yī)療、護(hù)理、院內(nèi)感染等各項質(zhì)量管理方案與考核細(xì)則，并推進(jìn)實施。
3、具體實施對全院各臨床、醫(yī)技科室的醫(yī)療質(zhì)量考核工作。
4、督促檢查相關(guān)職能部門在規(guī)定的時間，內(nèi)按照規(guī)范的質(zhì)量考核細(xì)則進(jìn)行質(zhì)量考核，并匯總?cè)焊黝愘|(zhì)量考核分?jǐn)?shù)。
5、定期撰寫醫(yī)院質(zhì)量分析報告，對存在的問題提出整改意見。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)量考核資料，各項統(tǒng)計報表的歸檔工作。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會的日常事務(wù)工作。
8、與醫(yī)教科相互協(xié)作，做好醫(yī)療質(zhì)量管理。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他詞量控制管理工作。
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